Die Praxisangebote der Arbeitgeberschmiede Südwestfalen
In der Arbeitgeberschmiede gibt es Impuls-Labore mit konkreten Mehrwerten und Angeboten für Arbeitgeber. Sie widmen sich dem Thema „Arbeitgeber-Attraktivität“. Sei es zu Beginn mit der Bestimmung des Status Quos oder bereits mit Blick auf einen bestimmten thematischen Fokus z.B. kulturelle Diversität im Unternehmen, Integration internationaler Fachkräfte oder der Sichtbarkeit bei jungen Menschen und deren Einbindung.
Analyse
Wo stehe ich als Unternehmen/Arbeitgeber bezüglich meiner Arbeitgeber-Attraktivität?
Welche Begleitmöglichkeiten gibt es auf dem Weg zum Top-Arbeitgeber?
Analyse
Mitarbeitenden-Befragung
Welche Werte assoziieren meine Mitarbeitenden mit meinem Unternehmen?
Umsetzung durch:
Analyse
Spiegel-Angebot
Wie werde ich als Arbeitgeber von außen wahrgenommen?
Umsetzung durch:
Analyse
Scouting für KMU
Welche Unterstützungsangebote zur Stärkung meiner Arbeitgeberattraktivität gibt es? Was ist der Mehrwert für unser Unternehmen?
Umsetzung durch:
Diversität
Diversität
Hochschul-Lotsin
Welche Potenziale bieten mir die südwestfälischen Hochschulen für das Arbeitgebermarketing? Wie kann ich ihre Ressourcen zur Fachkräftegewinnung nutzen?
Umsetzung durch:
Diversität
Kulturelle Diversität
Wie kann ich multikulturelle Teamarbeit fördern und attraktiver für Menschen mit internationaler Geschichte und Fachkräfte aus dem Ausland werden?
Umsetzung durch:
Diversität
Welcome Internationals
Wie gelingt mir langfristig die Integration ausländischer Fachkräfte?
Umsetzung durch:
Next Gen
Wie kann mein Unternehmen bei jungen Menschen sichtbar sein?
Wie können wir die Sichtweisen der Next Gen einbeziehen?
Next Gen
Experimentierlabor Next Gen
Wie komme ich in direkten Kontakt mit der GenZ und wie nimmt diese meine Arbeitgebermarke wahr?
Umsetzung durch:
Next Gen
Azubi-Marketing
Welche Trends gibt es im Azubi-Marketing und wie kann ich mein Azubi-Recruiting stärken sowie die Bindung von Azubis verbessern?
Umsetzung durch:
Next Gen
Gemeinwohl-Ökonomie
Wie kann ich durch die „Gemeinwohl-Bilanzierung“ meine Arbeitgeber-Attraktivität steigern?
Umsetzung durch:
Next Gen
Hochschul-Lotsin
Welche Potenziale bieten mir die südwestfälischen Hochschulen für das Arbeitgebermarketing? Wie kann ich ihre Ressourcen zur Fachkräftegewinnung nutzen?
Umsetzung durch:
Wie melde ich mich für die Praxisangebote an?
- Alle Angebote sind kostenfrei. Das Projekt wird mit europäischen Mitteln gefördert, um Unternehmen (v.a. KMU) in Südwestfalen zu unterstützen.
- Ihre Anmeldung ist vorerst unverbindlich. Sie gehen kein Risiko ein.
- Melden Sie sich über das Kontaktformular für beliebig viele Praxisangebote an.
- Wir (Südwestfalen Agentur GmbH) verarbeiten Ihre Anfrage und leiten diese an die jeweiligen Projektpartner weiter.
- Die zuständige Ansprechperson meldet sich zeitnah bei Ihnen und bespricht mit Ihnen die nächsten Schritte.
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